DeepSeek double ses effectifs et vise l’AGI : la machine de guerre du recrutement est lancée

DeepSeek double ses effectifs et vise l’AGI : la machine de guerre du recrutement est lancée

DeepSeek veut grossir vite. Très vite. L’entreprise chinoise d’intelligence artificielle vient d’annoncer une campagne de recrutement massive, avec un objectif clair : au moins doubler la taille de chaque département. Ce mouvement intervient quelques jours seulement après une levée de fonds historique de 50 milliards de yuans. Derrière l’annonce se dessine une ambition bien plus grande que l’embauche : devenir une force motrice dans la création de l’intelligence artificielle générale, ou AGI.

En bref

  • DeepSeek lance une campagne de recrutement pour doubler chaque département.
  • 33 postes ouverts dans 7 grandes catégories, du développement full-stack à la recherche en deep learning.
  • La société vient de boucler une levée de fonds de 50 milliards de yuans, valorisée à 400 milliards de yuans.
  • Tencent, CATL, NetEase et JD.com figurent parmi les investisseurs du tour de table.

Un recrutement massif au service d’une ambition planétaire

DeepSeek ne cherche pas à recruter discrètement. L’annonce publiée jeudi est directe : l’entreprise veut au moins doubler la taille de chaque département. Trente-trois postes sont ouverts, répartis dans sept grandes catégories.

Parmi les profils recherchés : des ingénieurs en développement full-stack, des chercheurs en deep learning, des spécialistes en R&D sur les systèmes d’IA, et des ingénieurs en clusters de calcul intensif. Ces clusters sont les infrastructures matérielles qui permettent d’entraîner les grands modèles de langage.

L’entreprise recherche également des chefs de produit spécialisés dans des domaines précis. Parmi eux : la médecine, le droit et les langues étrangères hors anglais. Ce dernier point semble indiquer une stratégie d’expansion internationale plus large que ce que DeepSeek communique publiquement.

Chiffres clés

  • 50 milliards de yuans (7,4 milliards de dollars) levés lors du premier tour de table externe de DeepSeek.
  • 400 milliards de yuans (58,9 milliards de dollars) : valorisation post-investissement de l’entreprise.
  • 33 postes ouverts dans 7 grandes catégories.
  • 20 milliards de yuans investis par le fondateur Liang Wenfeng sur ses fonds propres.
  • 95 milliards de dollars : valorisation de Zhipu AI, le seul concurrent chinois qui dépasse encore DeepSeek.
Contexte

  • DeepSeek est basée à Hangzhou. Elle a longtemps fonctionné sans investisseurs externes avant de boucler un premier tour de table en 2025.
  • L’entreprise est connue pour avoir développé des modèles d’IA performants à moindre coût, ce qui lui a valu une reconnaissance internationale rapide.
  • L’AGI désigne une intelligence artificielle capable d’égaler ou de dépasser les capacités cognitives humaines dans tous les domaines.
Affichage de recrutement dans le hall d'une entreprise technologique chinoise
33 postes ouverts pour doubler chaque département chez DeepSeek. (image générée avec IA Gemini)

« Les nouveaux venus sur les tâches les plus importantes » : une philosophie assumée

Ce qui distingue cette campagne de recrutement, c’est son discours. DeepSeek revendique une philosophie claire : confier les missions les plus centrales directement aux recrues fraîchement arrivées. L’entreprise promet qu’elles deviendront rapidement des talents de premier plan dans l’industrie.

« DeepSeek n’a jamais cherché des génies », précise l’annonce. La société dit accueillir tout candidat qui possède « quelque chose qui brille ». Ce positionnement tranche avec les pratiques habituelles des grandes firmes tech, qui privilégient l’expérience et les profils académiques d’élite.

Ce choix peut être interprété comme une stratégie de captation de talents non conventionnels. Dans un secteur où les ingénieurs chevronnés se font rares et chers, miser sur des profils juniors à fort potentiel représente une voie alternative crédible.

Une levée de fonds historique qui change la donne

Ce recrutement n’aurait pas de sens sans les moyens financiers pour le soutenir. DeepSeek vient de boucler son premier tour de table externe, une série A à 50 milliards de yuans. Sa valorisation atteint désormais 400 milliards de yuans, soit environ 58,9 milliards de dollars.

Ce montant place DeepSeek au-dessus de concurrents comme Moonshot AI et MiniMax AI, cotée à Hong Kong. Seul Zhipu AI, valorisé à 95 milliards de dollars, conserve encore une longueur d’avance.

Le fondateur et PDG Liang Wenfeng a lui-même injecté 20 milliards de yuans dans ce tour. Ce choix n’est pas anodin : en restant le principal actionnaire, il conserve le contrôle stratégique de l’entreprise malgré l’entrée de nouveaux investisseurs.

Tencent, CATL, NetEase : qui a misé sur DeepSeek ?

Le tour de table révèle des noms qui vont bien au-delà du secteur tech. Tencent, le géant des jeux vidéo et de la messagerie, a engagé 10 milliards de yuans. CATL, le numéro un mondial des batteries pour véhicules électriques, a misé 5 milliards de yuans.

NetEase et JD.com ont chacun contribué à hauteur d’environ 3 milliards de yuans. La présence de CATL dans ce tour est particulièrement notable. Un fabricant de batteries qui investit dans une société d’IA pure player renforce l’hypothèse que l’IA générale est désormais perçue comme une infrastructure transversale, et non plus comme un secteur isolé.

L’AGI comme horizon : une course désormais explicite

L’annonce de recrutement de DeepSeek ne parle pas seulement d’embauches. Elle parle de l’histoire. « L’humanité se trouve maintenant à la veille de l’AGI », écrit l’entreprise. Elle invite les candidats à « vivre de l’intérieur le développement de l’AGI » et à « être aux premières loges d’une nouvelle époque ».

Ce type de discours est rare dans les annonces d’emploi chinoises, traditionnellement plus sobres. Il s’aligne davantage sur le registre d’Elon Musk ou Sam Altman. DeepSeek semble vouloir recruter non seulement des compétences, mais aussi une forme de conviction.

Le signal est clair : l’entreprise ne se positionne plus comme un acteur parmi d’autres dans l’IA chinoise. Elle se positionne comme un candidat sérieux à la course mondiale vers l’AGI.

Ce qu’il faut retenir

  • DeepSeek veut doubler chaque département grâce à 33 nouvelles ouvertures de postes.
  • La société a levé 50 milliards de yuans et est valorisée à 400 milliards de yuans.
  • Tencent, CATL, NetEase et JD.com sont entrés au capital lors de ce premier tour externe.
  • Le fondateur Liang Wenfeng reste aux commandes avec 20 milliards de yuans investis personnellement.
  • DeepSeek affiche explicitement l’AGI comme objectif final de sa trajectoire.
Skyline de Hangzhou, ville siège de DeepSeek, au crépuscule
DeepSeek est basée à Hangzhou, capitale technologique montante de la Chine. (image générée avec IA Gemini)

Une ambition qui redessine le paysage de l’IA en Chine

En quelques semaines, DeepSeek a franchi plusieurs seuils à la fois : première levée externe, valorisation historique, recrutement massif et discours AGI assumé. Cette combinaison, rare même à l’échelle mondiale, semble indiquer que l’entreprise entre dans une nouvelle phase de développement.

La question n’est plus de savoir si DeepSeek est un acteur sérieux. La question est de savoir à quelle vitesse elle peut transformer ses ressources fraîchement mobilisées en capacités réelles. Et si ses nouveaux recrues – même sans expérience – peuvent tenir les promesses que l’entreprise fait au monde entier.

Et vous, pensez-vous que la stratégie de DeepSeek de miser sur des talents juniors est un risque ou un avantage compétitif ? Dites-le en commentaire.

Sources : South China Morning Post

(Les illustrations de cet article ont été générées avec Gemini)
Qu'est-ce que l'AGI et pourquoi DeepSeek en parle dans ses offres d'emploi ?
L’AGI, ou intelligence artificielle générale, désigne une IA capable d’égaler ou de dépasser les capacités cognitives humaines dans tous les domaines, pas seulement dans des tâches spécifiques. DeepSeek l’évoque dans ses annonces de recrutement pour signaler que ses équipes travaillent directement sur cet objectif de long terme, considéré comme le graal du secteur.
Combien DeepSeek a-t-il levé lors de son premier tour de table externe ?
DeepSeek a levé 50 milliards de yuans, soit environ 7,4 milliards de dollars américains, lors d’une série A. Cette levée a porté la valorisation de l’entreprise à 400 milliards de yuans, environ 58,9 milliards de dollars.
Qui sont les principaux investisseurs du tour de table de DeepSeek ?
Le fondateur Liang Wenfeng a investi 20 milliards de yuans sur ses propres fonds. Tencent a contribué pour 10 milliards de yuans, CATL pour 5 milliards, et NetEase ainsi que JD.com ont chacun apporté environ 3 milliards de yuans.
Quelle est la philosophie de recrutement de DeepSeek ?
DeepSeek affirme confier les missions les plus importantes directement aux nouvelles recrues, sans exiger de profils d’élite ou de longue expérience. L’entreprise dit ne pas chercher des « génies », mais des candidats qui possèdent « quelque chose qui brille », avec l’objectif de les former rapidement en talents de premier plan.

Pierre Woo

Je m'appelle Pierre, diplômé d'un MBA en affaires internationales. Je suis passionné par la Chine. J'ai étudié et travaillé dans l'empire du milieu pendant plusieurs années. Cette expérience a non seulement approfondi ma compréhension de la Chine moderne, mais elle m'a aussi permis de saisir les nuances complexes de son économie en rapide évolution.

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